基本醫(yī)療保險是國家長治久安的制度保證

我國勞動者是國家的主人,也是社會經(jīng)濟發(fā)展的基本力量,切實解決他們的基本
醫(yī)療保障,是黨和政府歷來關(guān)心的重要問題,也是各級政府的責任。近些年來，隨著
改革開放的深入和社會經(jīng)濟發(fā)展，黨和政府提出了一系列改善職工生活的措施，從
總體上人民群眾的生活和基本醫(yī)療保障水平得到了很大的改善和提高。但同時也應
該看到，由于經(jīng)濟發(fā)展的不平衡和經(jīng)濟轉(zhuǎn)軌時期國有企業(yè)傳統(tǒng)體制固有矛盾的顯
化，一些經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū)和困難企業(yè)的職工醫(yī)療保障問題得不到有效的解決，一些
地區(qū)和企業(yè)出現(xiàn)了長期拖欠職工醫(yī)療費的現(xiàn)象，影響了職工基本的健康保障，甚至
由于因病致貧影響了職工的基本生活，損傷了職工勞動生產(chǎn)積極性和對改革的信
心、對政府的信任。因病得不到治療和醫(yī)療費用得不到及時的報銷，職工找企業(yè)，
找政府，也影響了企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營和社會秩序，一定程度上激化了社會矛盾，
成為影響社會穩(wěn)定的一大隱患。因此，在原有的公費勞保醫(yī)療制度已經(jīng)不適應市場
經(jīng)濟條件下解決職工醫(yī)療問題的情況下，必須建立一個與市場經(jīng)濟體制相適應的醫(yī)
療保險制度，才能切實解決職工基本醫(yī)療保險問題，從而從制度上消除因職工醫(yī)療
問題可能引發(fā)的社會矛盾。從我國的基本國情和保障職工基本醫(yī)療需求出發(fā)，建立
城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度，是維護社會穩(wěn)定，保證國家長治久安的重要社會保障
制度。