SEARS 全球供應(yīng)商行為準(zhǔn)則審核手冊
編輯:中國驗廠網(wǎng) 來源:中國驗廠網(wǎng) 日期: 2007-02-07 09:25:12
全球供應(yīng)商行為準(zhǔn)則審核手冊
2005年6月27日
致Sears/Kmart公司全球供應(yīng)商:
在過去幾年里,Sears和Kmart公司已經(jīng)制訂了一系列勞工人權(quán)保護(hù)計劃以幫助供應(yīng)商及其下屬協(xié)作工廠遵循Sears供應(yīng)商采購準(zhǔn)則和Kmart供應(yīng)商行為準(zhǔn)則,諸如童工,工資,福利待遇,工業(yè)健康安全等項目。根據(jù)Sears和Kmart公司合并方針,我們已將各自的采購政策和供應(yīng)商行為準(zhǔn)則做出了相應(yīng)的整合計劃,包括相應(yīng)的變更和修改。我們期望整合后的準(zhǔn)則計劃簡練適用并能有效促使供應(yīng)商及協(xié)作工廠能夠遵從更高的商業(yè)道德行為標(biāo)準(zhǔn)。
本文將概述Sears Holdings Corporation供應(yīng)商行為準(zhǔn)則,其中新準(zhǔn)則大部分內(nèi)容類似于原 Sears/Kmart 相應(yīng)部分。
以下僅列舉幾個主要變更事項供參考:
• 采用新的Sears Holdings Corporation供應(yīng)商行為準(zhǔn)則以取代原Sears采購準(zhǔn)則和Kmart供應(yīng)商行為準(zhǔn)則;
• 此準(zhǔn)則標(biāo)準(zhǔn)適用于在Sears及Kmart零售機(jī)構(gòu)銷售的Sears和Kmart品牌產(chǎn)品;供應(yīng)商品牌產(chǎn)品或其它公司授權(quán)品牌產(chǎn)品的所有供應(yīng)商及協(xié)作工廠;
• 所有供應(yīng)商/工廠行為準(zhǔn)則審核將不預(yù)先通知;
• 此準(zhǔn)則更加注重供應(yīng)商/工廠持續(xù)改進(jìn);
• 介紹Sears Holdings Corporation供應(yīng)商內(nèi)部商業(yè)行為準(zhǔn)則;
• 此準(zhǔn)則審核內(nèi)容包括供應(yīng)商行為準(zhǔn)則審核和海關(guān)貿(mào)易合作反恐計劃。
對于已遵從高標(biāo)準(zhǔn)商業(yè)道德及已具有良好內(nèi)部審核體系的供應(yīng)商/及協(xié)作工廠,我們將按新的供應(yīng)商行為準(zhǔn)則規(guī)定降低審核頻率。而且,新的供應(yīng)商行為準(zhǔn)則通過對各項審核方針和程序加以整合,以強(qiáng)調(diào)對Sears和Kmart公司供應(yīng)商提供支持以促進(jìn)供應(yīng)商及其協(xié)力工廠持續(xù)改進(jìn)。
我們誠摯向供應(yīng)商/工廠介紹最新Sears Holdings Corporation供應(yīng)商行為準(zhǔn)則,如果您有任何疑問
或建議,請隨時聯(lián)絡(luò)Sears Holdings Corporation全球供應(yīng)商審核部:laborc@sears.com
感謝您對我們長期以來的不懈支持。
目錄
簡 介
SHC 供應(yīng)商行為準(zhǔn)則
供應(yīng)商/工廠注冊
不予認(rèn)可采購國家
風(fēng)險評估(VOC-供應(yīng)商內(nèi)部行為準(zhǔn)則審核,社會責(zé)任系統(tǒng)認(rèn)證)
審核計劃
審核類型﹝初審,跟進(jìn)審核,年度審核﹞
三度不通過政策
預(yù)先批準(zhǔn)政策
審核費用
審核評級﹝可接受,持續(xù)改進(jìn)和不予接受﹞
改善行動方案
持續(xù)改進(jìn)
終止合作政策
供應(yīng)商/工廠培訓(xùn)
供應(yīng)商/工廠指導(dǎo)訪問
供應(yīng)商責(zé)任
聯(lián)系名單
SHC認(rèn)可公證行
附錄 A – SEARS HOLDINGS CORPORATION 供應(yīng)商行為準(zhǔn)則
簡 介
Sears Holdings Corporation﹝以下簡稱為SHC﹞公司推出SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則﹝由Sears采購準(zhǔn)則和Kmart供應(yīng)商行為準(zhǔn)則整合而成﹞,旨在幫助Sears和Kmart供應(yīng)商/工廠,了解在同SHC公司的合作過程中,必須遵從的行為準(zhǔn)則要求。供應(yīng)商行為準(zhǔn)則適用于Sears公司和Kmart公司的所有百貨供應(yīng)商。其中,Sears公司的百貨零售公司包括有:Sears Roebuck,Sears Essentials 和 SearsGrand,The Great Indoors及其它以命名的Sears零售機(jī)構(gòu)。Kmart公司的百貨零售公司包括有Kmart,SuperK及其它以Kmart命名的零售機(jī)構(gòu)。SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則同時也要求各供應(yīng)商遵守適用于當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)的各項要求,諸如童工,工資,工時,福利,健康和安全等規(guī)定。
嚴(yán)格履行SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則,將維護(hù)Sears和Kmart公司聲譽(yù),提升公司品牌形象,確保所有商業(yè)伙伴建立合法的勞工標(biāo)準(zhǔn)并提供健康安全的工作場所。所有從事Sears/Kmart產(chǎn)品生產(chǎn)的供應(yīng)商/工廠應(yīng)符合SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則要求。SHC將定期開展不預(yù)先通知的工廠審核,以考核工廠的糾正預(yù)防措施及持續(xù)改進(jìn)工作效果。
在對供應(yīng)商及工廠行為準(zhǔn)則審核中,通常會發(fā)現(xiàn)一些不符合項目。SHC將提供漸進(jìn)式培訓(xùn)和支持使供應(yīng)商及工廠達(dá)到其持續(xù)改進(jìn)的目標(biāo)。
SHC 供應(yīng)商行為準(zhǔn)則
SHC 供應(yīng)商行為準(zhǔn)則是Sears和Kmart的商業(yè)伙伴必須遵從的最低限度商業(yè)道德行為標(biāo)準(zhǔn)。SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則是由原Sears和Kmart公司的相關(guān)內(nèi)容不斷演化而來。新的SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則不僅包括了舊版本的大部分內(nèi)容,也更加適應(yīng)當(dāng)代社會及其他品牌公司對供應(yīng)商審核的要求。
Sears和Kmart公司的所有供應(yīng)商都應(yīng)符合SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則要求。否則,將可能影響未來的訂單及業(yè)務(wù),甚至被終止商業(yè)合作關(guān)系。當(dāng)然,終止商業(yè)合作關(guān)系并不是SHC公司最終目的,SHC公司總是致力于幫助供應(yīng)商及協(xié)力工廠持續(xù)改進(jìn),以最終達(dá)到遵守適用的法律法規(guī)及供應(yīng)商行為守則之目標(biāo)。
供應(yīng)商/工廠注冊
所有供應(yīng)商在生產(chǎn)如下類型產(chǎn)品以前,必須在供應(yīng)商行為準(zhǔn)則審核部注冊其協(xié)作工廠。﹝可通過電郵:laborc@sears.com向SHC全球供應(yīng)商審核部申請并填寫所附供應(yīng)商/工廠兩份注冊資料表﹞。
• 所有經(jīng)由 Sears 或 Kmart 進(jìn)口的產(chǎn)品﹝含所有直接和間接進(jìn)口供應(yīng)商/工廠﹞;
• Sears 或 Kmart 品牌產(chǎn)品﹝如Covington,Essential Home,Kenmore﹞;
• Sears 或 Kmart 授權(quán)品牌產(chǎn)品﹝如Joe Boxer,F(xiàn)irst Issue,A-Line,Parallel﹞;
• 所有其他公司品牌產(chǎn)品,但合約指定須由Sears或Kmart履行供應(yīng)商審核﹝如Martha Stewart,Disney直接協(xié)議零售商﹞;
• 供應(yīng)產(chǎn)品牌產(chǎn)品但無產(chǎn)地標(biāo)識﹝如 Coolwear,Wear First,Mastercraft﹞。
進(jìn)口商生產(chǎn)美國國內(nèi)知名品牌產(chǎn)品﹝如Levi’s,Reebok,Whirlpool﹞無須向 SHC 注冊。
凡直接從事以上產(chǎn)品生產(chǎn)的協(xié)作工廠須作注冊,但相關(guān)貿(mào)易公司,商業(yè)代理機(jī)構(gòu),采購中心或展示廳的地址信息將不受處理。工廠的核心工序分包商或承接多項工序的分包商亦需作注冊。另外,凡供應(yīng)商參與部分產(chǎn)品組裝,生產(chǎn)或零部件供應(yīng),并涉及Sears/Kmart的商標(biāo)及名稱等等,均須作注冊。
若供應(yīng)商未能在工廠從事SHC產(chǎn)品生產(chǎn)以前,向SHC公司提供準(zhǔn)確完整的工廠資料,SHC公司將給予供應(yīng)商以最嚴(yán)厲的處罰,可能處以訂單總金額5%或10,000美元的罰款。情節(jié)嚴(yán)重者將終止與供應(yīng)商的合作關(guān)系。
不予認(rèn)可采購國家
SHC公司嚴(yán)厲禁止供應(yīng)商在不予認(rèn)可的國家從事SHC產(chǎn)品采購。所謂不予認(rèn)可產(chǎn)品采購的國家是指被美國列為禁止通商的特定國家,目前此名單包括有:古巴、北朝鮮、敘利亞和緬甸。美國國務(wù)院負(fù)責(zé)制訂更新禁止與美國通商的國家名單。供應(yīng)商須定期到美國國務(wù)院的網(wǎng)站查閱此名單,以供參考。
風(fēng)險評估(VOC-供應(yīng)商內(nèi)部行為準(zhǔn)則審核,社會責(zé)任系統(tǒng)認(rèn)證)
對于從事SHC公司品牌產(chǎn)品生產(chǎn)的所有供應(yīng)商和工廠均須接受工廠審核,SHC公司采用專業(yè)風(fēng)險評估系統(tǒng)對所有工廠進(jìn)行風(fēng)險評估。此評估內(nèi)容將包括對注冊原產(chǎn)國,工廠所持的有效社會責(zé)任系統(tǒng)認(rèn)證證書(如WRAP,ICTI,SA8000,F(xiàn)LA)以及供應(yīng)商的內(nèi)部審核機(jī)制(比如供應(yīng)商內(nèi)部行為準(zhǔn)則審核等﹞。
由于諸多供應(yīng)商都有建立對其工廠審核的內(nèi)部審核機(jī)制,SHC公司將致力于幫助供應(yīng)商完善其內(nèi)部審核,并通過減少供應(yīng)商其協(xié)作工廠審核頻率以贊賞供應(yīng)商的努力。對此,SHC也開展供應(yīng)商內(nèi)部行為準(zhǔn)則審核活動,供應(yīng)商可將其內(nèi)部行為準(zhǔn)則審核項目呈報SHC。如果供應(yīng)商內(nèi)審運作體系被證明對工廠是行之有效的,SHC公司會考慮接受由供應(yīng)商對工廠所做的審核報告。
除了供應(yīng)商內(nèi)部行為準(zhǔn)則審核活動,對于已通過由知名獨立第三方公證行所提供的SA8000/WRAP/ICTI/FLA的認(rèn)證,并能提供現(xiàn)行(在12個月內(nèi))有效證書的工廠,SHC公司會考慮接受其審核結(jié)果。
如供應(yīng)商/工廠需要申請SHC公司全球評審部的評審豁免權(quán),可以提供供應(yīng)商內(nèi)部審核報告或者社會責(zé)任認(rèn)證證書。SHC公司將會考慮是否接受內(nèi)部評審結(jié)論或社會責(zé)任認(rèn)證來取代SHC公司的評估。
審核計劃
如工廠已被SHC公司選定進(jìn)行供應(yīng)商行為守則的工廠審核,SHC公司會安排SHC公司或第三方公證行的審核員進(jìn)行不預(yù)先通知的工廠審核,此項審核費用由供應(yīng)商承擔(dān)。SHC公司不會預(yù)先通知供應(yīng)商/工廠有關(guān)審核信息。各供應(yīng)商/工廠應(yīng)隨時準(zhǔn)備接受SHC公司工廠審核。若工廠拒絕審核員的審核工作或拒絕提供文件和員工面談,該次審核將被視為不通過。
對于正常的工廠審核,SHC公司將會安排兩位審核員進(jìn)行約一天的審核工作。審核程序包括與相關(guān)管理層的簡介會議、工廠巡視、文件查閱、員工面談和總結(jié)討論相關(guān)發(fā)現(xiàn)問題,F(xiàn)場審核工作完成后,審核員將會呈報給SHC公司一份正式的審核報告。SHC公司審閱報告后會簽署正式的審核評級:可接受,或持續(xù)改進(jìn),或不予接受。然后,將向供應(yīng)商/工廠電郵正式的并附以審核結(jié)論的審核報告。供應(yīng)商須按要求查閱審核結(jié)果,并要求工廠在審核報告上制訂詳細(xì)的改進(jìn)行動計劃和改進(jìn)時間表。工廠審核標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī),SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則以及海關(guān)貿(mào)易合作反恐計劃﹝CTPAT﹞的要求。欲了解更多有關(guān)信息,請參閱SHC公司供應(yīng)商行為守則﹝附錄A﹞。
審核類型﹝初審,跟進(jìn)審核,年度審核﹞
SHC公司全球?qū)徍顺绦虬ㄈN基本評估類型:初審、跟進(jìn)審核和年度審核。當(dāng)工廠第一次在SHC系統(tǒng)注冊,SHC將通過初審以評估工廠在符合供應(yīng)商行為準(zhǔn)則方面的風(fēng)險。跟進(jìn)審核指SHC公司要跟蹤核查工廠對于上次審核中所指出的重點不符合項改進(jìn)效果。年度審核適用于工廠完全通過審核后,須重新接受一年一度例行審核。
三度不通過政策
SHC公司工廠審核都將不作預(yù)先通知。供應(yīng)商/工廠在接受SHC公司審核時,必須在三次審核內(nèi)達(dá)到認(rèn)可的水平,否則一年內(nèi)不得接單。但如工廠有以下任何一種嚴(yán)重行為SHC公司將立即終止與其合作:童工,強(qiáng)迫勞工,騷擾等。但SHC公司保留對工廠進(jìn)行連續(xù)一次或兩次審核的權(quán)利,這要取決于工廠的歷史記錄和不符項的嚴(yán)重性。
預(yù)先批準(zhǔn)政策
只有在少數(shù)情況下,SHC公司要求工廠預(yù)先得到批準(zhǔn)才能生產(chǎn)從事SHC產(chǎn)品生產(chǎn)。對于遵守SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則歷史記錄較差的供應(yīng)商/工廠,必須全部通過SHC公司全球供應(yīng)商的預(yù)先批準(zhǔn)審核程序。另外,供應(yīng)商一次或以上沒有遵循SHC公司工廠注冊要求向SHC公司申報其工廠資料,其協(xié)作工廠也必須接受預(yù)先批準(zhǔn)審核程序。最后,從事SHC公司協(xié)議生產(chǎn)的工廠也要求通過SHC公司預(yù)先批準(zhǔn)審核程序后,方能進(jìn)行生產(chǎn)。比如,與SHC公司有特別協(xié)議規(guī)定的Disney直接協(xié)議零售商和Martha Stewart Everyday,他們的供應(yīng)商/工廠就必須按要求接受預(yù)先批準(zhǔn)審核程序。
根據(jù)需要和可能,SHC公司將會特別通知需要履行預(yù)先審核政策的供應(yīng)商。
審核評級﹝可接受,持續(xù)改進(jìn)和不予接受﹞
每一次審核后,SHC公司將向供應(yīng)商/工廠簽發(fā)正式的并附有審核結(jié)論的審核評級。正式的審核評級分為三種:可接受,持續(xù)改進(jìn)或不予接受。供應(yīng)商須按要求審閱審核報告,并要求工廠在審核報告上制訂出詳細(xì)的改進(jìn)計劃和時間表。
審核評級
不符合項描述
跟進(jìn)審核時間表
對業(yè)務(wù)之影響
可接受
輕微不符合項,如健康安全及文件記錄保存等輕微缺點
年度
對業(yè)務(wù)無影響
持續(xù)改進(jìn)
較多輕微不符合項且至少有一項主要不符,如加班工資支付不足
約90天
對業(yè)務(wù)無影響
不予接受
較嚴(yán)重不符合項,如偽造文件,最低工資支付不足
約60天
可能影響未來業(yè)務(wù)
終止合作
嚴(yán)重不符合項,如童工,強(qiáng)迫勞工,賄賂或三度不通過
——
終止所有業(yè)務(wù)
改善行動方案
每一次正式工廠審核后,供應(yīng)商/工廠須按要求對于報告中不符合項采取糾正與預(yù)防措施。SHC公司要求工廠對于每一個不符合項都須制訂詳細(xì)的改進(jìn)措施和改進(jìn)時間表,并呈報SHC全球供應(yīng)商審核部供檢查。
對于審核報告中的不符合項目,SHC公司總是期望供應(yīng)商/工廠提交足夠詳細(xì)的改進(jìn)行動步驟及時間表,以確保改進(jìn)計劃是務(wù)實而可達(dá)成的。一份粗略或完全不切實際的改進(jìn)計劃報告只能證明該供應(yīng)商/工廠態(tài)度是非常不端正的。因此,SHC全球供應(yīng)商審核部會拒收此類改進(jìn)計劃。欲了解有關(guān)更多改進(jìn)計劃的信息,請直接與審核報告封頁上署名的SHC全球供應(yīng)商審核部同事聯(lián)系。
持續(xù)改進(jìn)
SHC公司審核供應(yīng)商/工廠的標(biāo)準(zhǔn)是當(dāng)?shù)剡m用的法律法規(guī)及SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則。在工廠審核中,通常都會發(fā)現(xiàn)許多不符。在一些特定情況下,考慮到工廠本身的行業(yè)和地域背景,及與SHC公司的業(yè)務(wù)狀況,SHC 公司會給予工廠足夠合理時間和支持以促進(jìn)供應(yīng)商/工廠達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的目標(biāo)。舉一個例子,當(dāng)SHC公司給予工廠足夠時間和支持來改進(jìn)時,那些季節(jié)性工廠就可以減少一些旺季的加班時間,這也能幫助工廠在不減少熟練工人效率情況下,保證新工人/生手工資達(dá)到法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)然,SHC公司也期望通過支持幫助以促進(jìn)工廠管理層與工人溝通交流,建立良好勞資關(guān)系,提升員工士氣。
終止合作政策
當(dāng)工廠連續(xù)三次審核未達(dá)到SHC全球供應(yīng)商審核部認(rèn)可的水平,或者工廠有以下任何一種嚴(yán)重違法行為:童工,強(qiáng)迫勞工,騷擾和賄賂,SHC公司將立即終止合作關(guān)系。已被終止合作關(guān)系的工廠一年內(nèi)不得從事任何Sears和Kmart生產(chǎn)活動。如供應(yīng)商/工廠需要,一年后必須接受SHC全球供應(yīng)商審核部預(yù)先批準(zhǔn)審核程序,并獲得批準(zhǔn)的工廠才可以重新開始Sears和Kmart生產(chǎn)活動。
當(dāng)工廠被終止合作關(guān)系時,
1﹞如該工廠已接單生產(chǎn),SHC公司會考慮同意出貨,但供應(yīng)商必須中止以后訂單,可以轉(zhuǎn)到SHC公司其它合格工廠;
2﹞供應(yīng)商必須取締張貼在該工廠的SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則;
3﹞供應(yīng)商必須在終止合作報告上填寫Sears和Kmart最后一批產(chǎn)品出貨日期,并呈報SHC全球供應(yīng)商審核部。若供應(yīng)商未能嚴(yán)格履行SHC全球供應(yīng)商審核部終止合作關(guān)系政策,SHC將給予供應(yīng)商以最嚴(yán)厲的處罰,可能處以訂單總金額5%或10,000美元的罰款。情節(jié)嚴(yán)重者將終止與該供應(yīng)商合作關(guān)系。
供應(yīng)商/工廠培訓(xùn)
SHC全球供應(yīng)商審核部將定期舉辦供應(yīng)商行為準(zhǔn)則培訓(xùn)研討會。SHC全球供應(yīng)商審核部可能通過本部門直接或指定公證行間接組織研討會。研討會的講師將以當(dāng)?shù)卣Z言詳細(xì)介紹和解答有關(guān)SHC全球供應(yīng)商行為準(zhǔn)則以及工廠常見問題。舉辦供應(yīng)商行為準(zhǔn)則培訓(xùn)研討會以前,SHC供應(yīng)商審核部會向舉辦地周邊區(qū)域的供應(yīng)商/工廠派發(fā)培訓(xùn)會邀請函和確認(rèn)函。一般說來,SHC公司會在美國﹝HoffmanEstates,ILandNY﹞,香港,中國,孟加拉國和印度每年各舉辦一次培訓(xùn)會。
供應(yīng)商/工廠指導(dǎo)訪問
有時,根據(jù)需要和可能,SHC全球供應(yīng)商審核部會安排供應(yīng)商/工廠訪問,以個別討論有關(guān)工廠的一些嚴(yán)重不符合項和糾正預(yù)防措施。供應(yīng)商/工廠訪問的目的,旨在幫助工廠更好理解SHC公司的審核要求,以使工廠采取更有效的整改措施達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的目標(biāo)。
欲了解有關(guān)更多有關(guān)安排供應(yīng)商/工廠訪問的信息,請直接與審核報告封頁上署名SHC全球供應(yīng)商審核部的同事取得聯(lián)系。
供應(yīng)商責(zé)任
為確保能夠更好理解并履行相關(guān)法律法規(guī)及SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則的要求,所有供應(yīng)商必須遵循以下行為指南:
• 委任一位專職人員負(fù)責(zé)客戶工廠審核工作。高層管理者不懈支持及專職管理者豐富經(jīng)驗是工廠能獲得成功的先決條件。這位專職管理者也將在SHC全球供應(yīng)商審核資料系統(tǒng)里確立為供應(yīng)商/工廠主要聯(lián)絡(luò)員。
• 所有Sears和Kmart供應(yīng)商及其協(xié)作工廠都必須通過相應(yīng)的供應(yīng)商注冊資料表和工廠注冊資料表﹝參考附件﹞在SHC全球供應(yīng)商審核資料系統(tǒng)登記注冊。欲了解供應(yīng)商/工廠注冊程序,可參看前述供應(yīng)商/工廠注冊部分。
• 供應(yīng)商須向SHC全球供應(yīng)商審核部索取一份當(dāng)?shù)卣Z言的SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則,并要求所有從事Sears和Karmt生產(chǎn)的協(xié)作工廠張貼于工廠區(qū)域。供應(yīng)商可通過填寫SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則申請表﹝參考附件﹞,并向SHC全球供應(yīng)商審核部呈報和索取本準(zhǔn)則。
• 供應(yīng)商/工廠必須仔細(xì)閱讀SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則。本準(zhǔn)則還包括三個補(bǔ)充規(guī)定指導(dǎo)原則﹝安全及健康,文件記錄保存和工作時間﹞。SHC供應(yīng)商行為準(zhǔn)則誠摯地表達(dá)了SHC公司愿與具有良好聲譽(yù),合法用工標(biāo)準(zhǔn)條件及健康安全工作場所﹝CTPAT即海關(guān)貿(mào)易合作反恐計劃﹞的工廠進(jìn)行業(yè)務(wù)合作的期望。本準(zhǔn)則以英文,中文和西班牙文三個版本同步發(fā)行。供應(yīng)商索取本準(zhǔn)則時,請注明所需版本及 拷貝﹝可附電子文檔﹞,并電郵:laborc@sears.com。
• 供應(yīng)商/工廠在SHC正式審核前,須對工廠開展內(nèi)部審核,以提前討論解決潛在不符項。
• 供應(yīng)商須定期同下屬Sears和Kmart協(xié)作工廠傳達(dá)交流SHC全球供應(yīng)商對他們的要求和期望。
• 供應(yīng)商需要按要求支付工廠審核費用。供應(yīng)商接到SHC公司或指定公證行付款通知須在10內(nèi)支付審核費用。
• 供應(yīng)商/工廠須尊重SHC審核員或所指定第三方公證行審核員的審核工作,并確保提供足夠的資源及資料﹝工廠設(shè)備,員工,管理人員和相關(guān)記錄﹞供SHC代表檢查。
• 供應(yīng)商須仔細(xì)審閱SHC正式審核報告,并負(fù)責(zé)協(xié)助工廠采取有效糾正預(yù)防措施達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的目的。
• 供應(yīng)商必須在規(guī)定的時間內(nèi),提交詳細(xì)而可行的改善措施計劃,以證明工廠已承諾對所有不符作出有效改進(jìn)。
供應(yīng)商行為準(zhǔn)則
Sears Holdings Corporation﹝以下簡稱“SHC公司”,指SHC公司及SHC公司經(jīng)營的所有零售實體包括Sears Essentials,Sears Grand 和 the great indoors,“Sears Canada”及“Kmart”﹞在業(yè)務(wù)經(jīng)營中致力于遵從高標(biāo)準(zhǔn)的商業(yè)道德,遵守所有適用的法律 法規(guī)。SHC公司要求供應(yīng)商履行同樣義務(wù)。此外,SHC公司尊重人權(quán),并要求供應(yīng)商達(dá)到相似的標(biāo)準(zhǔn)。
SHC公司理解從事商品生產(chǎn)的不同國家具有不同文化背景,法律制度和道德體系。本供應(yīng)商行為準(zhǔn)則僅規(guī)定的是最基本要求,是所有和SHC公司有業(yè)務(wù)合作的國內(nèi)國際供應(yīng)商及其分包商所必須遵守的。
遵守法律及SHC公司僅愿與具有良好聲譽(yù),在經(jīng)營和用工方面均遵守相關(guān)法律及SHC公司供應(yīng)商行為供應(yīng)商行為準(zhǔn)則準(zhǔn)則要求的供應(yīng)商發(fā)展業(yè)務(wù)。SHC公司不與任何違法的公司合作。對已有業(yè)務(wù)合作的公司一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違法行為,SHC公司立即 終止與其合作。
安全與健康 所有工作場所及提供給員工生活住宿的環(huán)境必須是安全的,衛(wèi)生的,和符合相關(guān)法律法規(guī)及供應(yīng)商行為準(zhǔn)則的。
童工 用工年齡必須符合以下條件:﹝1﹞大于十五周歲;﹝2﹞大于當(dāng)?shù)仨毻瓿蓮?qiáng)制性義務(wù)教育的
年齡;﹝3﹞大 于當(dāng)?shù)胤ǘㄓ霉つ挲g。三條件中以較大者為準(zhǔn)。
強(qiáng)迫勞工 不得使用強(qiáng)迫或非志愿性勞工。
騷擾或虐待 工廠將確保不對員工實施任何形式的體罰、性騷擾、精神騷擾、辱罵或虐待。
歧視禁止 在用工時實行歧視,包括以性別、種族、民族、出身背景、宗教信仰、年齡、殘疾、性取向、國籍或政治觀點為理由在招聘、任用、培訓(xùn)、工作條件、工作分配、工資、福利、晉升、處罰、解聘或退休等方面實行歧視。
工作時間 除特殊業(yè)務(wù)情況外,不得要求員工在超過法定工作時間﹝含加班﹞或每周60小時的情況下工作﹝以較短者為準(zhǔn)﹞。應(yīng)保證員工每周至少休息一天。供應(yīng)商應(yīng)按照法規(guī)給予員工休假,請假和節(jié)假日休息的權(quán)利。
工資和福利 工資對于員工滿足基本需要必不可少。供應(yīng)商須按照適用的法律法規(guī),向員工提供工資報酬,包括加班工資和其它福利。
結(jié)社自由 供應(yīng)商須尊重并賦予員工合法和平的結(jié)社和自由參加合法組織的權(quán)利,不得加以懲罰或干預(yù)。
環(huán)境保護(hù) 供應(yīng)商須遵守當(dāng)?shù)厮协h(huán)境保護(hù)法律。SHC公司鼓勵供應(yīng)商在生產(chǎn)經(jīng)營活動中盡可能減少對環(huán)境的影響,包括減少浪費和增加再循環(huán)利用。
公告和記錄 保存SHC公司要求供應(yīng)商在顯要位置以當(dāng)?shù)卣Z言張貼本〈〈準(zhǔn)則〉〉,供員工傳閱參考。供應(yīng)商須保存現(xiàn)時足夠的詳細(xì)文件,并可隨時提供SHC公司代表查閱,以證明其已完全遵守本〈〈準(zhǔn)則〉〉。
違規(guī)舉報 若有舉報違反本〈〈準(zhǔn)則〉〉者,請致電SHC公司全球供應(yīng)商審核部:香港 852-27336233,深圳
86-755-82187283/383, 上海 86-21-63866677,或電郵:laborc@sears.com。
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